公司未缴公积金怎样要求补偿

单位未缴公积金，可要求按约定或实际损失赔偿。依据《住房公积金管理条例》，单位应自录用之日起30日内办理缴存登记，未履行将造成职工损失，影响职工住房权益。
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单位未缴公积金，常见处理方式为协商或举报。先与单位协商要求补齐缴纳，协商无果则向住房公积金管理中心举报，以法律手段维护自身权益。
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单位未缴公积金，应这样处理：1. 与单位协商，明确提出补缴公积金的要求，并保留好相关沟通记录；2. 若协商无果，准备劳动合同、工资单等证据，向住房公积金管理中心提交举报材料；3. 等待管理中心调查处理，期间保持联系方式畅通，以便配合调查。